La equiparación de las puntuaciones de dos o más tests consiste en el proceso mediante el cual se establece una correspondencia entre las puntuaciones de dichos tests, de tal manera que sea indistinto el empleo de uno u otro, puesto que las puntuaciones de cualquiera de ellos se podrán expresar en términos de las del otro test (Kolen y Brennan, 1995).
Los pasos a seguir para llevar a cabo el proceso de equiparación son:
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Definir el propósito de la equiparación.
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Construir formas diferentes del test.
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Elegir un diseño para la recogida de datos.
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Recogida de datos.
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Determinar el método a emplear para equiparar las puntuaciones.
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Evaluar los resultados obtenidos.